디지탈 격차가 빈부와 수입의 차이를 결정한다.
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작성자 최고관리자 작성일17-08-04 15:55 조회9,022회 댓글0건관련링크
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‘일자리 혁명2030’ 책에서 주장하는 것처럼 급격한 일자리의 변동에 공감은 하지 않지만, 분명한 것은 앞으로 빈부와 소득의 차이를 결정하는 것은 학력이 아니라 디지털 격차에 있다고 생각합니다.
카카오 은행 때문에 모바일 전쟁을 하고 있는 기존의 은행들은 은행의 전 직원들에게 디지털 교육을 실시한다고 합니다. 문제는 젊은 직원들은 쉽게 적응을 하겠지만 나이가 있는 분들은 교육을 받아도 절대로 따라오지 못 합니다. 이해찬 전교육부총리시 ICT 교육을 실시하자 나이든 선생님들이 대거 그만 두었거든요. 2012년부터 은행의 점포는 약 600 개, 직원들은 약 11,000 명이 감소하였는데 앞으로 제 3 의 인터넷 은행이 또 생기면 디지털 지식이 없는 직원들이 계속 밀려 날 겁니다.
제가 아는 지인 아들이 수원에 있는 대학에 다니는데 소프트 경진대회에 입상을 하자 구글에서 입사하라고 연락이 왔다고 합니다. 반면에 우리나라에서 최고로 좋은 대학을 다녀도 구글에서 입사 연락은 하지 않습니다. 국립중앙어린이 박물관에서 실시하는 공중에다 3D로 그림 그리는 강좌는 워낙 경쟁이 심하여 1 초 만에 예약이 끝나 가 볼 수가 없었습니다.
디지털 신기술을 제일 잘 배울 수 있는 방법은 직접해 보는 것이 제일 빠르다고 합니다. 제가 그동안 전자신문사에서 주관하는 4차 산업혁명에 관한 교육들을 스크래치를 잘 하는 학생이나 금요일 문자에 많은 관심을 표명하는 엄마들에게만 안내를 하였는데 제 판단이 잘못 된 것 같습니다.
저는 호들갑 일 수도 있고 또 주말에 쉬시는데 부담을 드리는 것이 아닌가 하여 안내를 자제하였는데 이번에 3 주 교육 받은 아이들의 교육 내용을 살펴보니 기존의 학교에서는 전혀 배울 수 없는 교육을 하였더라구요.
그래서 앞으로 무조건 전부 안내하여 드릴 작정입니다. 부산에서도 참여 하는 학부형들을 보면서 지방에 계시는 분들은 힘들더라도 서울 나들이라고 생각하고 적극 참여 하였으면 합니다.
카카오 은행 때문에 모바일 전쟁을 하고 있는 기존의 은행들은 은행의 전 직원들에게 디지털 교육을 실시한다고 합니다. 문제는 젊은 직원들은 쉽게 적응을 하겠지만 나이가 있는 분들은 교육을 받아도 절대로 따라오지 못 합니다. 이해찬 전교육부총리시 ICT 교육을 실시하자 나이든 선생님들이 대거 그만 두었거든요. 2012년부터 은행의 점포는 약 600 개, 직원들은 약 11,000 명이 감소하였는데 앞으로 제 3 의 인터넷 은행이 또 생기면 디지털 지식이 없는 직원들이 계속 밀려 날 겁니다.
제가 아는 지인 아들이 수원에 있는 대학에 다니는데 소프트 경진대회에 입상을 하자 구글에서 입사하라고 연락이 왔다고 합니다. 반면에 우리나라에서 최고로 좋은 대학을 다녀도 구글에서 입사 연락은 하지 않습니다. 국립중앙어린이 박물관에서 실시하는 공중에다 3D로 그림 그리는 강좌는 워낙 경쟁이 심하여 1 초 만에 예약이 끝나 가 볼 수가 없었습니다.
디지털 신기술을 제일 잘 배울 수 있는 방법은 직접해 보는 것이 제일 빠르다고 합니다. 제가 그동안 전자신문사에서 주관하는 4차 산업혁명에 관한 교육들을 스크래치를 잘 하는 학생이나 금요일 문자에 많은 관심을 표명하는 엄마들에게만 안내를 하였는데 제 판단이 잘못 된 것 같습니다.
저는 호들갑 일 수도 있고 또 주말에 쉬시는데 부담을 드리는 것이 아닌가 하여 안내를 자제하였는데 이번에 3 주 교육 받은 아이들의 교육 내용을 살펴보니 기존의 학교에서는 전혀 배울 수 없는 교육을 하였더라구요.
그래서 앞으로 무조건 전부 안내하여 드릴 작정입니다. 부산에서도 참여 하는 학부형들을 보면서 지방에 계시는 분들은 힘들더라도 서울 나들이라고 생각하고 적극 참여 하였으면 합니다.